Γυναίκες στην τεχνολογία: Κοιτάξτε σε όλο τον κόσμο και σταματήστε

Yep. Πηγαίνω εκεί πάλι. Όταν εξέτασα το πρόγραμμα «θερινού Davos», η επιτροπή που ήμουν ο πιό συγκινημένος για να παρευρεθώ ήταν για το ρόλο των γυναικών στα ασιατικά workforces. Ο ρόλος των γυναικών στην Κίνα είναι συναρπαστικός: Παρά τα πραγματικά προβλήματα της ισότητας φίλων ζήτημα-για να μην αναφέρει τους karaoke ρόλου φραγμούς παίξτε στις επιχειρησιακές διαπραγματεύσεις - οι γυναίκες έχουν βοηθήσει επίσης την άνοδο της Κίνας δύναμης, μεταναστεύοντας μαζικά στα εργοστάσια και τις νέες δεξιότητες επιθετικά εκμάθησης για να αναρριχηθούν στις κοινωνικοοικονομικές σκάλες τους. Και η νέα έρευνα από το παγκόσμιο οικονομικό φόρουμ δείχνει ότι για πρώτη φορά οι γυναίκες και οι άνδρες μπαίνουν στο κολλέγιο στο ίδιο ποσοστό στην Κίνα. Και ενώ μόνο 20% των ρόλων ηγεσίας στην Κίνα οι γυναίκες, καλύτερα από πολλούς ασιατικούς γείτονες. Από την άποψη της επαγγελματικής ισότητας, η Ιαπωνία καθυστερεί μακριά και τάξεις της Ινδίας ως ένας από το χειρότερο. Ήμουν συναρπασμένου για να μιλήσω για αυτές τις διαφορές, ελπίδα ίσως υπήρξε κάποιο είδος του γένος-αντίτιμου του προσώπου ανερχόμενων αγορών «πλεονεκτημάτων Greenfield» πέρα από τον αναπτυγμένο κόσμο.